大家好呀！今天小编发现了工会费提取及如何记帐的有趣问题，来给大家解答一下，别忘了关注本站哦，现在我们开始阅读吧！
计提工会经费怎么做账务处理?
计提工会经费如何做账？计提的时候：借：管理费用贷：其他应付款——工会经费缴纳的时候：借：其他应付款——工会经费贷：银行存款工会经费是指工会组织开展各项活动所需要的费用。
企业工会经费一般按当期工资总额的2%进行计提，计提后其中40%需要上缴，60%的部分，企业自行留存。其计提的时候分录为，借：管理费用—工会经费，贷：应付职工薪酬—工会经费。
工会经费的账务处理主要包括以下几个步骤： 计提工会经费：企业应按工资总额的一定比例计提工会经费，借记管理费用科目，贷记应付职工薪酬工会经费科目。
有关工会经费的计提会计分录：计提时：借：管理费用-工会经费 贷：应付职工薪酬-工会经费 缴纳时：借：应付职工薪酬-工会经费 贷：银行存款 返还时：借：银行存款 贷：其他应付款-工会经费。
企业计提工会经费和职工教育经费的时候，需要计入到应付职工薪酬科目进行核算，借方则根据企业的部门计入到管理费用、销售费用等科目，其分录为，借：管理费用—工会经费/职工教育经费，贷：应付职工薪酬—工会经费/职工教育经费。
借：管理费用-工会经费，贷：应付职工薪酬-工会经费；借：应付职工薪酬-工会经费，贷银行存款。依据《中华人民共和国工会法》，工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费。
工会经费的会计分录
1、企业计提工会经费和职工教育经费的时候，需要计入到应付职工薪酬科目进行核算，借方则根据企业的部门计入到管理费用、销售费用等科目，其分录为，借：管理费用—工会经费/职工教育经费，贷：应付职工薪酬—工会经费/职工教育经费。
2、计提工会经费会计分录如下：工会经费计提时，借，管理费用-工会经费，贷，应付职工薪酬一工会经费，工会经费交纳时，借，应付职工薪酬-工会经费，贷，银行存款。
3、工会经费会计分录通常如下：借：应付职工薪酬-工会经费 贷：银行存款/现金 具体步骤如下： 确认工会经费的金额。通常，工会经费是根据员工的工资比例来计算的。在中国，这一比例大约为2%。
4、有关工会经费的计提会计分录：计提时：借：管理费用-工会经费 贷：应付职工薪酬-工会经费 缴纳时：借：应付职工薪酬-工会经费 贷：银行存款 返还时：借：银行存款 贷：其他应付款-工会经费。
5、工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。工会经费计提时：借：管理费用-工会经费，贷：应付职工薪酬一工会经费。工会经费交纳时：借：应付职工薪酬-工会经费，贷：银行存款。
6、企业经营发展过程中，无论是否设立工会，都应规定缴纳工会经费。
工会经费怎么做账务处理
1、企业工会经费一般按当期工资总额的2%进行计提，计提后其中40%需要上缴，60%的部分，企业自行留存。其计提的时候分录为，借：管理费用—工会经费，贷：应付职工薪酬—工会经费。
2、工会经费的账务处理主要包括以下几个步骤： 计提工会经费：企业应按工资总额的一定比例计提工会经费，借记管理费用科目，贷记应付职工薪酬工会经费科目。
3、工会经费的全部账务处理流程如下：提取工会经费 按工资总额提取工会经费，借记“成本费用类”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。分配工会经费，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“其他应付款—应付工会经费”科目。
4、工会经费主要用于工会活动和职工教育，主要来源于员工缴纳和行政拨款。
5、工会经费是工会在开展活动时所需要的一种费用，会费主要来源于工会会员缴纳，一般按月计提工会经费。
小伙伴们，上文介绍工会费提取及如何记帐的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。
